CCNL Commercio: livelli e stipendio
Il contratto collettivo del Terziario, Distribuzione e Servizi — quello che tutti chiamano CCNL Commercio — è il più applicato in Italia e fissa il minimo per ciascun livello di inquadramento.
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Commercio, retribuzione lorda media annua
35.332 €
2022
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Come leggere questo dato
De onde vem o dado
Fonte: Eurostat, Mean annual earnings by sex, economic activity and collective pay agreement (earn_ses22_26), Structure of Earnings Survey 2022
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O que fazer com isso
Cosa fare con questo dato
I livelli di inquadramento
Il CCNL Commercio inquadra i lavoratori in livelli, dal più alto al più basso: Quadro A e Quadro B, poi primo, secondo, terzo, quarto, quinto, sesto e settimo livello. Il livello non dipende dall’anzianità ma dalle mansioni: il terzo livello corrisponde per esempio a un impiegato con autonomia operativa, il quinto a un addetto alle vendite, il sesto e il settimo a mansioni di semplice esecuzione, con il settimo riservato al personale in formazione iniziale.
Lo stipendio lordo mensile è dato dal minimo tabellare del livello, più gli aumenti periodici di anzianità (scatti biennali, fino a un massimo), l’ex indennità di contingenza e il terzo elemento. Si aggiungono la tredicesima e la quattordicesima mensilità e, dove previsto, i premi aziendali.
Chi vuole il minimo esatto del proprio livello deve guardare le tabelle allegate al contratto, pubblicate dalle associazioni firmatarie (Confcommercio e le sigle sindacali del commercio) dopo ogni rinnovo.
Che cosa dicono le statistiche
Nel commercio all’ingrosso e al dettaglio la retribuzione lorda media annua in Italia era di 35.332 € nel 2022, cioè circa 2718 € lordi al mese su tredici mensilità. È una media su tutti i livelli e su tutte le qualifiche, dai magazzinieri ai dirigenti.
Nel complesso dei settori la media era 40.056 €, quindi il commercio paga meno della media italiana.
Retribuzione lorda media annua per settore di attività, Italia 2022
| Settore | Retribuzione lorda annua |
|---|---|
| Industria manifatturiera | 38.429 € |
| Costruzioni | 32.203 € |
| Commercio all’ingrosso e al dettaglio; riparazione di autoveicoli | 35.332 € |
| Trasporto e magazzinaggio | 33.735 € |
| Servizi di alloggio e ristorazione | 26.042 € |
| Servizi di informazione e comunicazione | 45.696 € |
| Attività finanziarie e assicurative | 63.087 € |
| Attività professionali, scientifiche e tecniche | 48.394 € |
| Amministrazione pubblica e difesa; assicurazione sociale obbligatoria | 42.012 € |
| Istruzione | 32.789 € |
| Sanità e assistenza sociale | 37.716 € |
Part-time e apprendistato
La maggior parte dei contratti del commercio è a tempo parziale: in quel caso il minimo tabellare si riduce in proporzione alle ore. In apprendistato la retribuzione parte da una percentuale del livello di destinazione e cresce per scaglioni fino alla fine del periodo formativo.
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CCNL Commercio: livelli e stipendio non ha in questa pagina un dato pubblicato attendibile. Le tabelle dei minimi tabellari del CCNL Commercio sono pubblicate dalle associazioni firmatarie senza una licenza che ne consenta la riproduzione, e non abbiamo potuto leggerle automaticamente. Questa pagina spiega la struttura del contratto ma non viene indicizzata. Invece di mostrare un numero che potrebbe ingannare, lasciamo il campo vuoto e teniamo questa pagina fuori dalla sitemap finché la fonte non pubblica qualcosa di solido.
Glossário: os termos desta página
Mediana e media
La mediana è il valore centrale quando tutte le retribuzioni sono ordinate dalla più bassa alla più alta: metà guadagna meno, metà guadagna più. La media è la semplice media aritmetica. Poche retribuzioni molto alte alzano la media senza spostare la mediana, che perciò descrive meglio ciò che guadagna una persona tipica.
Percentile
Un percentile divide la distribuzione in 100 parti uguali. Il decimo percentile è il valore sotto cui guadagna solo un decimo delle persone; il novantesimo, quello sopra cui guadagna solo un altro decimo. Più percentili mostrano l'intera distribuzione, non solo una media.
Lordo e netto
La retribuzione lorda è quanto paga il datore di lavoro prima di imposte, contributi e altre detrazioni. Il netto è quanto arriva davvero sul conto dopo. Un dato che non specifica quale dei due sia va considerato lordo, perché è ciò che pubblicano la maggior parte delle indagini ufficiali.
Equivalente a tempo pieno
Un modo per convertire le ore di un lavoro part-time in ciò che guadagnerebbe lo stesso ruolo a tempo pieno, così da confrontare correttamente un impiego di due giorni con uno di cinque. I dati che mescolano tempo pieno e parziale senza questo aggiustamento tendono a sottostimare la retribuzione tipica a tempo pieno.
Periodo di riferimento
Il momento, o l'intervallo di tempo, che un dato pubblicato descrive davvero. Le indagini retributive richiedono mesi per essere raccolte ed elaborate, quindi il periodo di riferimento è di solito ben anteriore alla data di pubblicazione, e sempre anteriore al giorno in cui il dato viene letto.
Glossario di statistica retributiva — todos os 10 termos.
Licenza: Eurostat: riutilizzo libero per fini commerciali e non commerciali, citando la fonte
Periodo di riferimento: 2022
Dati scaricati il: 7 ottobre 2026
Fonte: Eurostat
Fonte: Confcommercio, CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi
Licenza: Contratto collettivo pubblicato dalle associazioni firmatarie; tabelle non riprodotte qui
Dati scaricati il: 7 ottobre 2026
Le cifre sono medie statistiche riferite a un intero gruppo di dipendenti. Lo stipendio di ciascuno dipende dal datore di lavoro, dall’esperienza, dall’orario e dalla regione.