Arbeit und Gehalt

Gehalt einer Pflegefachkraft

An Landeskliniken richtet sich das Gehalt nach der Anlage C zum TV-L, der eigenen Entgelttabelle für Pflegekräfte, gültig vom 2026-04-01 bis 2027-02-28.

KR 9, Stufe 1

3.968,65 € im Monat

KR 11, Stufe 5

5.210,58 € im Monat

TV-L Entgelttabelle für Pflegekräfte (Anlage C), Monatsbeträge in Euro, gültig vom 2026-04-01 bis 2027-02-28, absteigend sortiertHorizontale Balken für die 10 Zeilen dieser Seite, von KR17 (5.335,46 €) bis KR8 (3.668,95 €).KR175.335,46 €KR165.217,09 €KR155.109,69 €KR144.991,32 €KR134.872,96 €KR124.636,18 €KR114.399,45 €KR104.162,71 €KR93.968,65 €KR83.668,95 €
Eigene Grafik, erstellt aus der Tabelle oben.

Como ler este número

So lesen Sie diese Zahl

KR 9, Stufe 1 ist eine Statistik für eine ganze Gruppe, die gehalt einer pflegefachkraft ausübt, kein Angebot für eine einzelne Stelle. Er wird von den Spitzenverdienern stärker nach oben gezogen als ein Median.

De onde vem o dado

Quelle: Tarifgemeinschaft deutscher Lander (TdL), Tarifvertrag fur den offentlichen Dienst der Lander (TV-L), Entgelttabellen – Anlage C

Berichtszeitraum: gültig vom 2026-04-01 bis 2027-02-28. Daten abgerufen am: 7. Oktober 2026.

Cuidado

Was diese Zahl nicht zeigt

Diese Zahl kennt weder Ihren Arbeitgeber noch Ihre Erfahrung oder Ihren Standort — all das verändert das tatsächliche Gehalt stärker als der Landesdurchschnitt. Behandeln Sie den Wert für gehalt einer pflegefachkraft hier als Ausgangspunkt für eine Verhandlung, nicht als Grenze.

O que fazer com isso

Was Sie mit dieser Zahl tun können

Lesen Sie unten die offizielle Quelle mit der vollständigen Methodik und vergleichen Sie diesen Wert mit Stellenanzeigen für gehalt einer pflegefachkraft in Ihrer Region, bevor Sie sich darauf verlassen.

Die KR-Entgelttabelle

Examinierte Pflegefachkräfte ohne besondere Zusatzaufgaben werden üblicherweise in KR 7 bis KR 9 eingruppiert; mit Fachweiterbildung, Spezialaufgaben oder Leitungsfunktion steigen die Gruppen bis KR 17. Die Beträge sind Monatsbruttoentgelte bei Vollzeit.

Zu den Tabellenwerten kommen Pflegezulage, Schichtzulagen sowie Zuschläge für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste. Diese Zuschläge machen in der Pflege einen erheblichen Teil des tatsächlichen Monatsentgelts aus.

TV-L Entgelttabelle für Pflegekräfte (Anlage C), Monatsbeträge in Euro, gültig vom 2026-04-01 bis 2027-02-28

EntgeltgruppeStufe 1Stufe 2Stufe 3Stufe 4Stufe 5Stufe 6
KR175.335,46 €5.514,61 €6.090,31 €6.698,35 €7.075,66 €—
KR165.217,09 €5.392,36 €5.958,38 €6.618,13 €6.909,17 €—
KR155.109,69 €5.270,10 €5.671,15 €6.151,11 €6.334,42 €—
KR144.991,32 €5.147,86 €5.539,22 €6.070,91 €6.167,93 €—
KR134.872,96 €5.025,61 €5.407,24 €5.682,79 €5.753,95 €—
KR124.636,18 €4.781,09 €5.143,31 €5.365,84 €5.469,32 €—
KR114.399,45 €4.536,56 €4.879,42 €5.107,10 €5.210,58 €—
KR104.162,71 €4.292,05 €4.654,30 €4.828,96 €4.938,92 €—
KR93.968,65 €4.162,71 €4.292,05 €4.537,87 €4.641,37 €—
KR83.668,95 €3.837,08 €4.052,74 €4.226,92 €4.468,47 €—
KR73.475,61 €3.668,95 €3.974,67 €4.127,52 €4.285,00 €—
KR62.963,58 €3.148,53 €3.326,92 €3.707,11 €3.806,48 €3.989,91 €
KR52.852,29 €3.105,14 €3.178,23 €3.297,19 €3.386,42 €3.596,08 €

Die Entgeltgruppe 1 beginnt mit der Stufe 2; die Stufen steigen dort alle vier Jahre. Zu den Tabellenwerten können Zulagen, Jahressonderzahlung und Zuschläge hinzukommen.

Was im Gesundheits- und Sozialwesen durchschnittlich gezahlt wird

Über alle Berufe im Gesundheits- und Sozialwesen lag der durchschnittliche Bruttojahresverdienst in Deutschland 2022 bei 45.739 €, also etwa 3.812 € im Monat. Die Zahl umfasst Ärztinnen und Ärzte, Verwaltung und Hilfskräfte und liegt daher nicht genau auf dem Niveau einer Pflegefachkraft.

Zum Vergleich: der durchschnittliche Bruttojahresverdienst über alle Branchen lag 2025 bei 58.008 €.

Freie Träger und private Kliniken

Außerhalb der Länder gelten andere Tarifwerke: der TVöD-P an kommunalen Häusern, die AVR von Caritas und Diakonie an kirchlichen Häusern und Haustarifverträge an privaten Klinikketten. Die Beträge liegen in ähnlicher Höhe, die Stufenlaufzeiten und Zulagen unterscheiden sich aber.

Wie schneidet Gehalt einer Pflegefachkraft im Vergleich zu Deutschland ab?

Mit 3.968,65 € im Monat liegt Gehalt einer Pflegefachkraft deutlich unter dem Wert von 58.008,00 € im Monat, den Deutschland insgesamt erreicht — ein Unterschied von 93 %. Dieser Abstand ist der erste Anhaltspunkt beim Vergleich zweier Angebote.

KR17 oder KR8: wie groß ist der Unterschied?

KR17 liegt mit 5.335,46 € an der Spitze dieser Tabelle, KR8 mit 3.668,95 € am unteren Ende — ein kleiner Unterschied. Die meisten Zeilen hier liegen nah beieinander.

Wie weit liegt gehalt einer pflegefachkraft über dem Mindestlohn?

Der gesetzliche Mindestlohn lag 2026-S2 bei 2.343 € im Monat. Aufs Jahr gerechnet liegt diese Untergrenze nahe an dem Wert, den diese Seite für gehalt einer pflegefachkraft nennt — Mindestlohn und typisches Gehalt in einem Beruf sind zwei verschiedene Zahlen.

Was bedeutet „gültig vom 2026-04-01 bis 2027-02-28“ für Gehalt einer Pflegefachkraft?

Die Zahlen zu Gehalt einer Pflegefachkraft stammen aus Tarifgemeinschaft deutscher Lander (TdL), Tarifvertrag fur den offentlichen Dienst der Lander (TV-L), Entgelttabellen – Anlage C, mit dem Berichtszeitraum gültig vom 2026-04-01 bis 2027-02-28. Solche Lohnstatistiken werden nicht laufend aktualisiert: Erhebung und Aufbereitung dauern Monate, sodass die Zahl den Stand um dieses Datum zeigt, nicht den heutigen Tag. Quelle: Tarifgemeinschaft deutscher Länder (TdL), amtliche Entgelttabellen zum TV-L.

Glossário: os termos desta página

Median und Mittelwert

Der Median ist der mittlere Wert, wenn alle Gehälter der Größe nach aufgereiht werden: die Hälfte verdient weniger, die Hälfte mehr. Der Mittelwert ist das einfache arithmetische Mittel. Wenige sehr hohe Gehälter ziehen den Mittelwert nach oben, ohne den Median zu verändern — der Median beschreibt daher meist besser, was eine typische Person verdient.

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Perzentil

Ein Perzentil teilt die Verteilung in 100 gleiche Teile. Perzentil 10 ist der Wert, unter dem nur ein Zehntel verdient; Perzentil 90 der Wert, über dem nur ein Zehntel liegt. Mehrere Perzentile zeigen die ganze Spannweite statt nur eines Durchschnitts.

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Brutto und Netto

Brutto ist das, was ein Arbeitgeber vor Steuern, Sozialabgaben und sonstigen Abzügen zahlt. Netto ist das, was danach tatsächlich auf dem Konto landet. Eine Zahl, die nicht ausdrücklich angibt, welche der beiden sie ist, gilt in der Regel als brutto — so veröffentlichen die meisten amtlichen Erhebungen ihre Zahlen.

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Vollzeitäquivalent

Eine Umrechnung von Teilzeitstunden auf das Gehalt, das dieselbe Stelle in Vollzeit erzielen würde, damit eine Zwei-Tage-Stelle fair mit einer Fünf-Tage-Stelle verglichen werden kann. Zahlen, die Vollzeit und Teilzeit ungewichtet mischen, unterschätzen meist das typische Vollzeitgehalt.

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Berichtszeitraum

Der Zeitpunkt oder Zeitraum, den eine veröffentlichte Zahl tatsächlich beschreibt. Lohnerhebungen brauchen Monate zur Erhebung und Aufbereitung, der Berichtszeitraum liegt daher meist deutlich vor dem Veröffentlichungsdatum und immer vor dem Tag, an dem die Zahl gelesen wird.

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Glossar der Gehaltsstatistik — todos os 10 termos.

Quelle: Tarifgemeinschaft deutscher Lander (TdL), Tarifvertrag fur den offentlichen Dienst der Lander (TV-L), Entgelttabellen – Anlage C

Lizenz: Amtlich veroffentlichte Tarifvertragsanlagen der TdL; Zahlen als Tatsachenangaben mit Quellenangabe

Berichtszeitraum: gültig vom 2026-04-01 bis 2027-02-28

Daten abgerufen am: 7. Oktober 2026

Quelle: Tarifgemeinschaft deutscher Länder (TdL), amtliche Entgelttabellen zum TV-L.

Die Zahlen sind statistische Durchschnitte für eine ganze Beschäftigtengruppe. Das eigene Gehalt hängt von Arbeitgeber, Berufserfahrung, Arbeitszeit und Region ab.

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